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巢湖公交站務(wù)員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)

為提升站務(wù)員的業(yè)務(wù)能力,11月12日公司組織開展了站務(wù)員培訓(xùn)會。本次培訓(xùn)由營運服務(wù)科科長趙錄林主持,公司站務(wù)員及相關(guān)人員參加,總經(jīng)理王長慶和分管經(jīng)理李后強出席培訓(xùn)會。

  

    總經(jīng)理王長慶在會上指出,站務(wù)員是銜接公司后勤和一線駕駛員的橋梁,發(fā)揮著承上啟下的重要作用,強調(diào)了站務(wù)員的主要職責(zé)就是做好站務(wù)服務(wù)工作,同時對站務(wù)員提出了四點要求:一是要遵守規(guī)章制度,做好駕駛員的后勤保障;二是要愛崗敬業(yè),對待乘客問詢要熱情禮貌的回復(fù);三是要做好場站的衛(wèi)生工作,保障場站環(huán)境的干凈整潔;四是要協(xié)助公司做好宣傳工作,有效地宣傳公司的政策、通知等。

      

    隨后營運服務(wù)科科長趙錄林對站務(wù)員工作的重要性作了宣傳。他對十月份部分站務(wù)員遲到、早退、脫崗等違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象進行了通報,重申公司的規(guī)章制度和崗位職責(zé)。并提出了站務(wù)員工作不僅僅是要解決駕駛員站休需求,還肩負著其他的重要工作任務(wù),如在高峰時段協(xié)助駕駛員監(jiān)督投票,引導(dǎo)疏散客流等。

    最后分管經(jīng)理李后強對本次培訓(xùn)進行了總結(jié),此次培訓(xùn)一是讓轉(zhuǎn)崗至站務(wù)員崗位的職工了解崗位職責(zé),以便于更好地開展工作;二是鑒于違章違紀(jì)行為時有發(fā)生,有必要重申公司的規(guī)章制度,杜絕此類現(xiàn)象的再次發(fā)生;三是要求站務(wù)員在保障駕駛員后勤服務(wù)的同時還能夠做到離開“座位”出門走一走,協(xié)助駕駛員駕車進站,指揮車輛的停靠,并能協(xié)助公司解決司乘矛盾;四是做好場站硬件設(shè)施保管和維護的工作,如有損壞、盜竊現(xiàn)象發(fā)生,務(wù)必第一時間上報公司。

       

    希望通過此次培訓(xùn),進一步增強站務(wù)員對崗位職責(zé)和公司規(guī)章制度的理解,切實提高他們業(yè)務(wù)水平和工作能力,以提升公司的服務(wù)質(zhì)量和整體形象。(張偉杰)

 

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